重生于火红年代 第1104节

鲍总看了孙祖杰一眼,皱了皱眉头,但并没有说话,而是微微叹息了一声,收拾了一下,然后离开了。

盛会之后,外贸形势越来越不对劲,这一点孙祖杰早就知道了,但是他想不到鲍总还是这么紧张,不过也不奇怪,这段时间的情况确实不好。

鲍总六月底去江东视察,询问纺织工业的问题,得到的结论是现在的纺织行业是改革开放以来最困难的一年。

而因为中枢的打压,这一年的金九银十,情况也非常不妙,因为各大房地产企业普遍在开始打折,各种打砸售楼部的新闻屡次出现在报端。

最要命的是,从工业来看,六月份当月工业增加值增幅15%,接着像过山车似的急剧下滑,15%、13%、10%,这个月肯定就要跌破两位数增长。

要照着这样的速度下滑,到了年底工业增加值增幅将会变成负数,所以鲍总非常担心出现负增长现象,真出现负增长,影响就会很大,而这段时间对冲投资的一些项目,见到效果还要等一段时间,因此上下压力都很大。

对此孙祖杰也没有办法,金融危机受到影响是必然的,但是救得太早,对国家不是好事,还是等一等再说吧。

孙祖杰把这件事丢到一边,因为接下来他有一件大事,他要与闵老好好谈一谈。有些事情,他还是希望能够和平过渡,当然如果不和平,那也没有办法,到了这一步,只有进没有退了!

跟闵老谈自然筹码越多越好,本来他还有些担心廖老的态度,不过廖老让人带话给他,不要因为小儿辈的事情耽误了大事。对此,孙祖杰十分欣慰,廖老果然还是这样,关键时刻还是站得住的。

事实上孙祖杰从来不认为廖小林的事情有多么严重,眭朋林的做法简直是笑话,大家都不是傻子,卡着廖小林讨价还价,他还真是抓住一个蛤蟆就使劲勒了,这是一个档次的事情吗?

把廖小林当成筹码,只会让人觉得厌恶,没看连陶国辉都放了一码吗?到了这个级别,怎么斗争都是有限度的,不能太过线了,这个人有些昏头了。

事实上就算廖小林没了仕途,孙祖杰也可以用其他方式补偿廖老,所以他干净让华慎中提议搞一个工作组过去,好好翻一翻河东的旧账,就算现在没办法处理,过几年也可以处理。

果然眭朋林又软了,看来河东不少事情都牵扯到他,那就更应该好好看一看了。这个人不自知也不知人,连河东都不支持他,他能蹦到哪里?

所以孙祖杰又一次如同看待小丑一样,看待眭朋林的表演,现在他还有用场,那就继续让他蹦,机会多得是,他蹦越多越好。

现在廖老的态度已定,又有一大堆老同志站在身边,自己又有了巨大的先手,钱国耀问题揭露越多,中枢支持整顿枢密系统的人就会越多,所以他才不担心呢。

召开中央局会议,好呀,到时候钱国耀那些问题一宣布,我倒要看看大家怎么说。在这个层面上,还是要讲规则的,谁也受不了那种无法无天之辈。

就这样,孙祖杰带着巨大的心理优势来到了闵老的住处,坐下之后,闵老却根本没有提枢密系统那档子事,而是笑着问道,“听说晨晨带着你的小外孙回京了,你怎么不带过来让我见一见?”

孙祖杰笑着说道,“您老早说呀,我现在就给孩子打电话!”

“呵呵,不用了,这样心不诚,等下次吧,可千万不要忘记了!”

孙祖杰赔笑着说了两句,闵老这才说道,“这两天,我也看了钱国耀的问题通报,确实很严重,唉,我真是信错了人,你做得对!”

孙祖杰笑了笑,并没有说话,闵老说道,“看起来确实要整顿一番,但是也要注意分寸,这么多年提拔的干部,真正属于钱国耀的死党并不多!”

“您说得,我知道,不过哪些是死党,哪些是合适的同志一时之间也分不清楚,所以我是这样想的。

首先就是清理那些被抓住实锤的非骨干将领,反正这些人也没什么大不了的,拿掉就拿掉吧,正好可以用他们的位置来做一些安抚工作;

而对于那些骨干将领,则给他们机会。表现得好,群众意见不错,可以继续留用;表现不好,群众意见比较大,那就要好好查一查了。

至于那些核心层将领,与钱国耀关系密切的一概不留,我们承担不起出事的风险。这些人情况说清楚,安安稳稳退役;情况说不清楚,还想蒙混过关的,那就不客气了!”

听完了孙祖杰这番话,闵老微微点点头,钱国耀拿下之后,必须进行一次大的调整,谁也不敢用他的亲信,孙祖杰的说法还算过得去,那就这样吧。

现在的关键不是钱国耀,而是那些填坑的人,对此孙祖杰也有想法,他笑着说道,“闵老,关于用人,我夹带里确实有些人,我也相信您和陶总夹带里也有人才,我看可以成立一个专门小组,大家有商有量,什么都可以谈嘛!”

提前拿下钱国耀,孙祖杰并不在意闵老和陶总安排人,一来挡不住,二来也没有必要。孙祖杰很清楚,越是高级将领,受到的约束越多;是谁推荐的人,并不重要,只要守规矩,孙祖杰就毫不担心。

所以孙祖杰要做的是完善制度,枢密监委要切实发挥作用;同时针对后勤和装备部门问题迭出的现状,必须要加强审计和管理。

部队的情况很特殊,对于军令部门,他不能干涉太多,这里面形成的种种规则,已经持续了几十年,也运转得十分有效,对这一块的任何动作,都必须小心翼翼,必须有足够的理由才能做。

但是对于军政部门,则完全不一样了,该管一定要管。这一块他准备逐渐推行文官制度,有些事情枢密的同志根本不如地方同志有经验,有水平,为什么不用?

在孙祖杰的前世,美帝在二战时,启动了大批大型企业的管理人员,用于军队后勤的管理,成效非常明显。

孙祖杰也有这个想法,要想枢密系统后勤现代化,光依靠枢密自身的人才还不够,他完全可以从军工企业抽调人才。

华投的ERP管理体系,经过二十多年的发展,已经相当成熟,完全可以将负责供应链的同志调到后勤部,帮部队建立起一套现代化的供应链。

归根到底,这种整顿只是暂时的,最重要的是,通过现代化的管理方式,可以有效地提高效率,预防腐败,与其相信人,还不如相信机器,这是孙祖杰一贯的思路。

另外孙祖杰也有培养人才的想法,现在高级干部的培养,远远不如以前,要么是企业, 要么是青委学校这样的务虚机构,往往锻炼不是很多。

但是如果打通央企到枢密系统这条路,就可以让不少同志得到历练的机会,同时也可以让一些在枢密系统表现不错的同志,进入到党政机关,担负起重任。

别的不说,一个能够管好辎重系统的将军,管理一个大城市,一个省份,根本不是问题,要说难度,甚至前者更难一些。

孙祖杰态度这么友好,闵老有些迷惑,这小子不会又搞出什么迷魂药吧,他想了想,试探的问道,“你那天说要我推荐你为常务副枢密使,你到底是怎么想的?”

孙祖杰很干脆的说道,“要想处理这么多枢密事务,我需要有足够的名义,常务副枢密使的身份很合适;

这第二点嘛,闵老,钱国耀的问题这么严重,却一直没有引起您的注意,可能跟您的精力有限有关系;我想成为常务副枢密使之后,以后这些繁琐的日常工作,您交给我就好,当然了重大事务,还需要您老的把关!”

孙祖杰的意思很明显,您老不是说要给我交班吗,不能嘴上说说,要有实际行动,什么是实际行动,那就让我管日常事务吧,这才是交班的态度。

闵老听到这里,笑骂道,“你小子真是一点都不客气!”

“大丈夫当取则取,何必假假惺惺!”

“你倒是一点都不客气,只不过你这么锋芒毕露,就不怕引起其他同志的警惕吗?要是换届之后,给你找一堆人搭班子,我看你有得头疼了!”

“闵老,我就算小心谨慎,同志们还是会给我找一堆人,又有什么区别!毫不讳言,这一点是我们制度的弊端,跟接班的同志性格为人毫无关系!”

闵老沉默了一会,他明白孙祖杰说得很对,想了想,他接着说道,“你在枢密扩大会议上的讲话,一些同志似乎有些不安!”

“不管哪位同志上台,都会重提党对枢密系统的领导,这是我们的客观需要,不管谁在台上都只能这么做。闵老,您就不要在试探我了,我是什么样的人,您还不清楚嘛,我怎么可能有其他过分的想法!”

“呵呵,清楚?我可一点都不清楚,你现在越来越强势了!”

“闵老,我不是您老,可以纵横捭阖,不动声色间做很多事情。我的个性强硬,人缘不是很好,要是一个个说服同志才能做事,还不知道要多长时间,我也没那么多精力去扯皮。

如果我和陶总一样,第一届争权夺利,第二届又要为下一代接班人扯皮,那我什么都不用做了,要是这样平平庸庸做完两届,我还不如死了算了!

所以想来想去,我只有从现在开始就争,争到了当然好,争不到也没什么,时间在我一边。以我的能力和背景,争取到一部分权力是大概率事件,这样一来,上任之后,我就有了一些基础,完全可以做事,不用再耽误时间了。

当然我这么做,还有一个国际因素,这一次金融危机结束后,我们与美帝的矛盾就会凸显,到这个时候,对外必须一个声音说话!”

听完了孙祖杰这么直白的回复,闵老倒也不奇怪,孙祖杰的想法他也看出来了,所以他想了想问道,“你到底想做什么,这么迫不及待!”

首节上一节1104/1177下一节尾节目录